سلام وقتتون بخیر
میخواستم بپرسم اگه کارفرما،پرسنل رو بیمه تکمیلی کرده باشه و بیمه تکمیلی جزو مزایا کارکنان باشه یعنی به عهده خود شرکت باشه،ثبتش در موقعیت هایی که در عکس ارسال کردم به چه صورت میشه؟با تشکر
با توجه به اینکه هزینه بیمه تکمیلی را شرکت تقبل نموده است ، هزینه آن را به عنوان هزینه های اداری شرکت منظور می نماییم بدین ترتیب در هنگام انعقاد قرارداد و پرداخت حق بیمه نیاز به ثبت حسابداری می باشد و در هنگام تخصیص حقوق و مزایا نیازی به ثبت حسابداری نمی باشد .
در شرایطی در هنگام تخصیص حقوق نیاز به ثبت حسابداری می باشد که بخواهیم مبلغ حق بیمه هر پرسنل را به عنوان مزایا به حقوق ایشان اضافه نموده و سپس همان مبلغ را به عنوان حق بیمه تکمیلی کسر نماییم که این فرایند عبث و بیهوده می باشد پس در نتیجه در سند تخصیص حقوق مبلغ بیمه تکمیلی را شناسایی نمی نماییم .
ثبت حسابداری بیمه تکمیلی در هنگام انعقا قرارداد
هزینه حقوق و دستمزد – هزینه بیمه تکمیلی بدهکار
بستانکاران – شرکت بیمه بستانکار
ثبت حسابداری پرداخت حق بیمه تکمیلی
بستانکاران – شرکت بیمه بدهکار
موجودی نقد و بانک بستانکار
در صورتی که تمایل داشته باشید تا کل مبلغ قرارداد را در هنگام قرارداد در حساب پیش پرداخت ثبت نمایید نیز ممکن است .
ولی با توجه به اصل اهمیت و مبلغ قرارداد ثبت یکباره آن به عنوان هزینه نیز تفاوتی ایجاد نمی نماید .
در صورت ثبت در حساب پیش پرداخت ثبت ها به صورت ذیل می باشد :
در هنگام عقد قرارداد
پیش پرداخت هزینه بیمه تکمیلی پرسنل بدهکار
بستانکاران – شرکت بیمه بستانکار
در پایان هر ماه
هزینه حقوق و دستمزد – هزینه بیمه تکمیل درمان بدهکار
پیش پرداخت هزینه بیمه تکمیلی پرسنل بستانکار
در هنگام پرداخت حق بیمه
بستانکاران – شرکت بیمه بدهکار
موجودی نقد و بانک بستانکار
سلام و خسته نباشید
ببخشید مگه مبلغ پرداختی بابت بیمه، پیش پرداخت حساب نمیشه؟ و اینطور باشه که به مرور زمان هزینه میکنیم تا موعد انقضای بیمه برسه؟ مثلا اگه ۶ ماه از سال ۱۴۰۱ و ۶ ماه از سال ۱۴۰۲ هستش به همان میزان در هزینه های همان سال در نظر میگیریم؟