در خصوص محاسبه مزایای افرادی که بصورت ۲۴ ساعت کار و ۲۴ ساعت استراحت می باشند توضیح دهید .
رضا مهرپویا Answered question
کارگرانی که حسب توافق بعمل آمده 24 ساعت کار و 24 ساعت استراحت می کنند نحوه انجام کار آنان از مصادیق کار مختلط می باشد .
به این قبیل کارگران به ازا هر ساعت کار در شب 35 درصد اضافه بر مزد ساعت کار عادی تعلق می گیرد.
ضمناً مازاد بر انجام 44 ساعت کار در هفته آنان اضافه کار با نرخ 40 درصد محاسبه و پرداخت خواهد شد .
متذکر می گردد حکم ماده 62 قانون کار در زمینه اجباری بودن تعطیل یک روز معین در هفته نسبت به کارگران یاد شده نیز جاری می باشد .
بدیهی است مرخصی استحقاقی سالانه کارگران فوق الذکر به میزان مقرر در ماده 64 قانون کار است که حسب ساعات استفاده شده محاسبه و قابل تبدیل به روز( 7 ساعت و 20 دقیقه ) خواهد بود.
رضا مهرپویا Answered question
سوالات تصادفی
آیا مبالغ پرداخت شده بابت سهم شهرداری باید به حساب بهای تمام شده ساختمان لحاظ شود؟
نحوه محاسبه حقوق کارکنان در دوره مرخصی استعلاجی ( یعنی مرخصی بدلیل بیماری که گواهی پزشکی دارند) به چه صورت […]
کامپیوتر و نرم افزار حسابداری رو چجوری مستهلک کنیم؟
آیا برگه تشخیص قطعی شده قابل اعتراض می باشد؟
چه حوادثی «حوادث ناشی از کار» محسوب می‌شوند؟
آیا پایه سنوات جز مزد مبنا میباشد یا خیر؟
با سلام و عرض ارادت.در خصوص فروش وسیله نقلیه شرکت در تاریخ ۱۴۰۱/۱۱/۲۷ خودرویی به مبلغ ۶۵۰ میلیون تومان خریداری […]
ساعت کاری من به صورت ۲۰ ساعت در روز هستش و یک روز استراحت دارم. بعضی مواقع روز کاریم به […]
شرکتی در تاریخ ۱۰ خرداد ۱۳۹۶ ثبت شده است و دفاتر سال ۹۶ در تاریخ ۹ مرداد سال ۱۳۹۶ پلمپ […]
باسلام . مدیر عامل یک شرکت حدود ۱۰ میلیارد تومان بصورت شخصی از کسی طلب داشته است . حالا بابت […]
پیشنهاد کتاب
پیشنهاد مقاله
