رزومه من
ثبت نام | ورود
حد نصاب معاملات کوچک

هیئت وزیران در تصویب نامه شماره 50048/ت 61179 ه  مورخ 24 خرداد 1402 در اجرای  تکلیف مقرر در تبصره (۱) ماده (۳) قانون برگزاری مناقصات، نسبت به تعیین نصاب معاملات در سال 1402 اقدام کرد.

بر این اساس مقرر شده است :

نصاب معاملات کوچک تا سقف مبلغ 1.450.000.000 ریال
معاملات متوسط از مبلغ 1.450.000.000 ریال تا 14.500.000.000 ریال ( بین معاملات کوچک و ده برابر آن )
معاملات بزرگ مازاد بر مبلغ 14.500.000.000 ریال ( بیش از ده برابر معاملات کوچک )

 

هم چنین سازمان امور مالیاتی طی بخشنامه شماره 200/1402/9  مورخ 14 تیر 1402 حد نصاب معاملات کوچک را ابلاغ نمود .

بخشنامه 200/1402/9 در خصوص حد نصاب معاملات کوچک 1402

موضوع : اعلام حد نصاب معاملات موضوع تبصره (۱) ماده (۳) قانون برگزاری مناقصات سال ۱۴۰۲
در اجرای مفاده ماده (۱۴) آیین نامه اجرایی موضوع تبصره (۳) ماده (۱۶۹) اصلاحی قانون مالیاتهای مستقیم مصوب ۱۳۹۴/۰۴/۳۱ به پیوست تصویر تصویب نامه شماره ۵۰۰۴۸ ت ۶۱۱۷۹ ه مورخ ۱۴۰۲/۰۳/۲۴ هیات وزیران در خصوص اعلام حد نصاب معاملات موضوع تبصره (۱) ماده (۳) قانون برگزاری مناقصات مصوب . ۱۳۸۳ برای سال ۱۴۰۲ و نحوه تسری نصاب یاد شده به موجب ماده (۴۲) قانون الحاق برخی مواد به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت (۲) به مواردی که معامله به صورت مزایده انجام میشود ارسال میشود. بر اساس مصوبه مزبور حد نصاب معاملات کوچک تا سقف مبلغ یک میلیارد و چهارصد و پنجاه میلیون (۱.۴۵۰.۰۰۰.۰۰۰) ریال برای سال ۱۴۰۲ میباشد که ماخذ مذکور در اجرای تکالیف مرتبط با مفاد آیین نامه اجرایی تبصره (۳) ماده (۱۶۹) قانون مالیاتهای مستقیم حائز اهمیت میباشد.

در نتیجه با توجه به حد نصاب فوق موارد ذیل قابل توجه می باشد :

  • معاملات کمتر از 7.250.000 تومان ( پنج درصد حد نصاب معاملات کوچک ) را می توان بصورت تجمیعی در سامانه معاملات فصلی ارسال نمود .
  • دارایی های کمتر از 14.500.000تومان ( ده درصد حد نصاب معاملات کوچک ) را می توان به حساب هزینه منظور نمود .
اشتراک گذاری این مطلب :
بدون دیدگاه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

سوالات پیشنهادی
مشاورین املاک مالیات ارزش افزوده و مالیات بر درامدشون چند درصده و چجوری رد میشه؟
whatsApp user
با سلام در خصوص حقوق مدیرعامل و اعضای هیئت مدیره در لیست بیمه ایا مزایای رفاهی مانند بن کارگری و […]
ملیحه رفیعی
ببخشید این عیدی کارکنانی که ترک کار میشن هر ماهی که رفتن باید تو سامانه حقوق دارایی ثبت بشه یا […]
whatsApp user
با سلام. مواردی مانند پرداخت به اشخاص تحت عنوان کارت کارگری اگر بیشتر از حدنصاب باشد در کدام قسمت باید […]
ملیحه رفیعی
مدیر عامل شرکت به دلیلی اینکه دسته چک شرکت تمام شده بود بابت خریدی که برای شرکت انجام دادند چک […]
نگین ساری
شرکت ما ساعت کاری کمتر از استاندارد هفتگی یعنی ۴۴ ساعت در هفته دارد ، از ساعت ۸ الی ۳ […]
سیاوش قنبری
وقتی بخواهیم از حساب شرکت به حساب شخصی مدیر عامل پول واریز کنیم البته نه در قالب برداشت از حساب […]
حسام خلیلی
سلام وقت بخیر ما نیروهایی شرکتی هستیم که شرکت مذبور ادعا میکند که مبلغ عیدی ما یک‌پایه حقوق است ایا […]
وحید حاتمی

CONTACT US

We're not around right now. But you can send us an email and we'll get back to you, asap.

Sending

©2024 KLEO Template a premium and multipurpose theme from Seventh Queen

طراحی و توسعه توسط ایران سایت

طراحی سایت و کدنویسی اختصاصی توسط وبیرو

PHP Code Snippets Powered By : XYZScripts.com

نام کاربری و رمز خود را وارد کنید

یا    

Forgot your details?

Create Account

رفتن به نوار ابزار