تفاوت ما بین سختی کار و مشاغل سخت و زیان آور چی می باشد؟؟
پرداخت حقوق و دستمزد باید از حساب شرکت باشد یا می تواند از حساب تنخواه هم باشد؟
نوبت کاری متعلق برای کارگران شیفت صبح عصر شب به چه صورتی محاسبه می شود؟
کارفرما میگه تا ۳ ماه اول بیمه نمیکنم آیا این قانونیه؟
ایا فردی با ۱۵ سال سابقه پرداخت حق بیمه و ۵۱ سال سن امکان بازنشستگی دارد ؟
آیا پرداخت حق اولاد ضروری است ؟ و اگر کارمندی مشمول آن باشد ولی توسط کارگاه پرداخت نشود جریمه دارد؟ […]
اطلاعات مربوط به محاسبه کارکرد یک پرسنل چگونه به سیستم حقوق و دستمزد می رسد
سلام قانونی ترین روش برای محاسبه حقوق نگهبانان یک برج که ۲۴ساعت کار و ۴۸ساعت تعطیل هستن چه روشی است؟ […]
محاسبه ۱۰شب شبکاری نگهبان پایه حقوق ۱۰*(۵۰۵/۶۲۷*۱۳۵%)=۶/۷۷۵/۴۰۲ صحیح است؟
با سلام .. آیا در زمانی که پرسنل به دلیل بیماری مرخصی هست ایا لیست بیمه ارسالی از طرف شرکت […]
سلام .. وقت بخیر ..مستمری در زمان بیمه بیکاری چگونه محاسبه میشود ؟ آیا میانگین حقوق در نظر گرفته میشود؟
سلام .. ایا سابقه بیمه خدمات درمانی با تا مین اجتماعی قابل تجمیع است؟ اگر بله مراحل ان به چه […]
نحوه محاسبه حقوق کارکنان در دوره مرخصی استعلاجی ( یعنی مرخصی بدلیل بیماری که گواهی پزشکی دارند) به چه صورت […]
آیا قرارداد تامین نیروی انسانی و قرارداد مشاوره ای مشمول بیمه موضوع ماده ۳۸ قانون تامین اجتماعی میشود یا خیر؟
